Організація набору і відбору працівників в закладі охорони здоров’я

Abstract

Магістерська кваліфікаційна робота складається із вступу, трьох розділів, висновків та списку використаних джерел. Зміст магістерської кваліфікаційної роботи викладено нa 78 сторінках дpyкoвaнoгo тєкcтy, магістерська робота містить 2 таблиці i 6 pиcyнки. Cпиcoк використаних джерел включає 86 найменувань. У першому розділі магістерської кваліфікаційної роботи висвітлено теоретичні засади добору персоналу, сутність і зміст проблеми дослідження. Розглянуто основні поняття з теми дослідження. Розкрито сучасні технології добору персоналу в закладах охорони здоров’я, спрямовані на забезпечення ефективної діяльності і досягнення мети діяльності закладів охорони здоров’я. Другий розділ присвячено аналізу діяльності комунального некомерційного підприємства «Київська міська клінічна лікарня №3». Охарактеризовано діяльність комунального некомерційного підприємства «Київська міська лікарня №3», було виявлено, що комунальне некомерційне підприємство «Київська міська клінічна лікарня №3» у своїй діяльності і в межах повноважень керується Конституцією і законами України, а також Положенням заклад охорони здоров’я, забезпечує виконання Законів України, постанов Верховної Ради України, указів і розпоряджень Президента України, постанов і розпоряджень Кабінету Міністрів України, наказів Мінфіну України та інших центральних органів державної виконавчої влади. Проведено аналіз технологій добору персоналу комунального некомерційного підприємства «Київська міська лікарня №3» та визначено їх ефективність. У третьому розділі окреслено напрямки удосконалення технологій добору персоналу комунального некомерційного підприємства «Київська міська клінічна лікарня №3» та схарактеризовано шляхи і засоби їх удосконалення. Розроблено методичні рекомендації щодо удосконалення технології добору персоналу комунального некомерційного підприємства «Київська міська клінічна лікарня №3». Результати дослідження систематизовано, узагальнено та зроблено висновки, які висвітлено у даному розділі.

Description

Keywords

персонал, технологія, заклад охорони здоров’я, personnel, technology, healthcare facility

Citation

Коваленко Ю.М. Організація набору і відбору працівників в закладі охорони здоров’я : дипломна робота … магістра : 073 Менеджмент. Київ, 2024. 91 с.

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By