Перегляд за Автор "Гогуля Ольга Петрівна"
Зараз показуємо 1 - 4 з 4
- Результатів на сторінці
- Налаштування сортування
Документ Економіка і підприємництво, менеджмент : навчальний посібник(ЦП Компринт, 2018) Рогач Світлана Михайлівна; Гуцул Тетяна Анатоліївна; Ткачук Вадим Анатолійович; Балан Олександр Дмитрович; Балановська Тетяна Iванiвна; Гогуля Ольга ПетрівнаУ посібнику відповідно до навчальної програми курсу викладено теоретико-методологічні і методичні основи з економіки,організації і менеджменту підприємницької діяльності аграрних підприємств. Для студентів, магістрів, викладачів та читачів, які цікавляться проблемами функціонування вітчизняних аграрних підприємств.Документ Методичні вказівки до вивчення дисципліни «Менеджмент» для фахівців ОС «Бакалавр» спеціальність 076 «Підприємництво, торгівля та біржова діяльність»(2020) Гогуля Ольга Петрівна; Драмарецька Кристина ПавлівнаВикладено загальні методичні вказівки до вивчення дисципліни «Менеджмент» для підготовки фахівців ОС «Бакалавр» зі спеціальності 076 «Підприємництво, торгівля та біржова діяльність».Документ Основи менеджменту, маркетингу та підприємництва(ЦП Компринт, 2018) Балановська Тетяна Iванiвна; Гогуля Ольга Петрівна; Троян Аліна ВасилівнаУ навчальному посібнику відповідно до робочої програми навчальної дисципліни «Основи менеджменту маркетингу та підприємництва» для підготовки фахівців галузі знань 15 «Автоматизація та приладобудування» спеціальності 151 «Автоматизація та комп’ютерно-інтегровані технології» розкрито теоретичні аспекти та практичні питання з основ менеджменту, маркетингу та підприємництва. Рекомендується студентам, аспірантам, викладачам, усім, хто цікавиться питаннями менеджменту, маркетингу та підприємництваДокумент Управління персоналом(ЦП Компринт, 2018) Балановська Тетяна Iванiвна; Гогуля Ольга Петрівна; Драгнєва Наталія Іванівна; Драмарецька Кристина Павлівна; Троян Аліна ВасилівнаУ навчальному посібнику розкрито теоретичні аспекти та практичні питання управління персоналом у підприємствах, наведено тестові завдання для самоперевірки рівня засвоєння знань. Рекомендується студентам, аспірантам, викладачам, усім, хто цікавиться питаннями управління людськими ресурсами.